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4 membres de l'UFICT-CGT dont 2 du pôle déchets Est ont rencontré jeudi 26/02/2026 l'employeur représenté par la DGA aux services urbains chapeautant la Direction des déchets, la directrice des déchets et de la propreté, le directeur des ressources humaines, le responsable du pôle déchets Est.
Cette réunion a été organisée suite au préavis de grève déposé par l'UFICT-CGT du Grand Reims afin d'obtenir le retrait d'une note de service modifiant les horaires de travail de 2 équipes de ramassage des ordures ménagères la TS (Tri Sélectif 4) et l'OM (Ordures Ménagères) 4.
Cette modification des horaires n'avait pas l'assentiment des collègues (Début des tournée 1 heure plus tôt le matin, impact sur la santé, impact sur la vie personnelle), pas fait l'objet d'une concertation de l'ensemble du personnel concerné, ni été soumise au Comité social territorial compétent en la matière.
La discussion intense et constructive a permis à toutes les parties prenantes de s'exprimer et de renouer sommairement le dialogue au sein du pole déchets Est entre hiérarchie et agents sur les conditions de travail, la sécurité et la santé au travail (Avec un taux d'absentéisme particulièrement faible de 6,7 - un taux d'accidentologie également faible), le management, les relations interpersonnelles et l'existence de Risques Psycho-Sociaux tant pour les agents que les cadres, le travail en période de chaleur importante.
La DGA et le DRH ont annoncé le retrait la note.
L'UFICT-CGT en concertation avec les agents a en conséquence annulé le mouvement de grève devant débuter le 2 mars à 5h15, en prenant en compte cette annonce et l'intérêt des usagers.
En concertation également avec les agents, la réunion d'information syndicale prévue à 5h15 (Horaire de la note retirée) a été maintenue.
Le 9 mars 2026, l'UFICT-CGT rencontrera avec un agent du pole déchet Est la directrice des déchets et de la propreté, afin de poursuivre le dialogue et de l'approfondir.
La réunion d'information syndicale a lieu au pôle déchets Est avec une présence de 3 membres de l'UFICT-CGT dès 5h30.
100% des agents concernés étaient présents.
La discussion a permis d'aborder divers sujets:
- Les conditions de travail
- La santé au travail
- Le temps de travail
- Les congés
- Les délais de prévenance
- L'octroi en nombre insuffisant de vêtements professionnels
- L'octroi d'EPI - vêtements inadaptés aux conditions métérologiques
- La non attribution de l'ISFE à certains personnels
- La précarité
- Les risques psycho sociaux
- Le management
Plusieurs agents ont décidé de rejoindre l'UFICT-CGT du Grand Reims.
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Note de service annulant la modification des horaires
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Fut contenant un liquide destiné au lavage des bennes à déchets des camions et qui est également utilisé régulièrement pour nettoyer les douches
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Etiquette du fut relative à la dangerosité du produit et à ses précautions d'emploi
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Un fut ouvert en permanence
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