UFICT-CGT DU GRAND REIMS

Rapport annuel 2026 sur l'état du sexisme en France, porté par le Haut Conseil à l'Egalité. Si celui-ci est consacré à la menace masculiniste, on y apprend toutefois des informations utiles sur le monde du travail. 💡1/Le travail est le 1er espace où les...

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Pérennisation de la rupture conventionnelle dans la fonction publique La rupture conventionnelle a été instaurée dans la fonction publique par la loi n°2019-828 à titre expérimental jusqu’au 31 décembre 2025. Le projet de loi de finances pour 2026 prévoyait...

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Point mensuel RH – syndicats Le 15 janvier 2026, la DRH a rencontré à l’occasion d’un point mensuel les organisations syndicales. L'UFICT-CGT y a participé avec 3 représentants. I/Mon portail RH . Il suscite de nombreuses difficultés pour les agents....

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Tag(s) : #Compte epargne temps, #SIRH, #Vote électronique, #Projet d'administration, #Livret du manager, #Guide de survie au management, #Pole déchet est, #Portail RH

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Les mercredi 21 et jeudi 22 janvier 2026, s'est tenu à la Cour d’Appel de Reims le procès en appel de l’affaire des « Vendanges de la honte » (2023). En septembre 2023, des vendangeurs avaient été recrutés à Paris avec de fausses promesses, puis, hébergés...

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Tag(s) : #UD CGT 51

TELECHARGER INFO MARNE - info_marnejanvier2026_n°132.pdf

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Webinaire de présentation de l'Autodiagnostic Handicap, un outil professionnel, anonyme et gratuit, conçu pour offrir une " photographie " précise des actions engagées en faveur du handicap et s'ouvre désormais au secteur public. Cet outil ne se contente...

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Tag(s) : #FIPHP, #Outil d'autodiagnostic Handicap

TELECHARGER LE GUIDE - 1_pas_de_facho_au_boulot_compressed.pdf TELECHARGER LE GUIDE: 1_pas_de_facho_au_boulot_compressed Le guide ’pas de fachos au boulot’ est un outil concret pour contrer les idées d’extrême droite, déconstruire les discours racistes,...

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Recensement de la population 2026 Pourquoi la LDH, la CGT, le MRAP, la FSU et Solidaires appellent à ne pas répondre à la question sur le lieu de naissance des parents Nos organisations syndicales et de défense des droits renouvellent cette année leur...

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Certains groupes parlementaires et les organisations patronales ont lancé de nouvelles offensives pour obliger les salarié es à travailler le 1er mai, seule journée fériée obligatoirement chômée, rémunérée et symbolique pour les travailleurs-euses à l’international....

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